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“你们村的小微工程是否存在村里指定工程队来做？”“你们村干部自己有挖机，会不会参与村级工程？”“工程签单证涂改，不太严肃。”……这是岱山县纪委监委开展村级工...
2023-04-09“国内马匹隔离场有多处安全防护围栏存在隔离网与地面缝隙过大，蛇鼠等可能通过缝隙进入隔离场，对马匹隔离检疫产生风险隐患，请亚运场馆运行团队抓紧整改落实……”日...
2023-04-09“手机微信打开，扫一扫这个厂房门口的‘资产码’，就可以看到村里资产的面积、承租方、租金价格、合同到期情况。这个小小的二维码，管住了村里集体资产，阿拉‘交关’...
2023-04-09“有关部门有没有经常来检查？工作作风怎么样？”“有没有政府工作人员向你宣传怎样管理种子、农药、肥料等农资？怎样辨别真假？”近日，嘉兴市秀洲区纪检监察干部纷赴...
2023-04-09“我们赚的都是血汗钱，真的很感谢纪委的同志们，帮助我们追回拖欠的工资。”近日，拿到拖欠工资的四川自贡工友张忠路等人脸上露出了灿烂的笑容。 日前，瑞安市纪委...
2023-04-09近年来，兴平市严格贯彻落实事业单位人事管理的各项政策规定，着力加强事业单位领导干部队伍建设，聚焦焦点难点问题，突出学习宣传、选拔程序、制度建设、一线锻炼，努...
2023-04-02白河县聚焦干部教育培训，注重科学选拔干部，持续加强日常监督，着力打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的高素质专业化干部队伍，有效激发干部干事创业新活力。 ...
2023-04-02近年来，泾阳县认真落实建设高素质专业化干部队伍的要求，探索改进考察识别干部方式，运用“三重镜鉴”的方法，全方位、多维度、立体式勾勒干部形象，为干部“精准画像...
2023-04-02今年以来，武功县以“加压奋进、实干争先”为主题，不断完善考核机制，强化责任担当，狠抓工作落实，充分发挥目标责任考核导向激励作用，有力推动广大干部积极作为，勇...
2023-04-02为提振干部干事创业精气神，扎实推进“三个年”活动，近日，略阳县突出“四敢”导向，制定《关于进一步树立导向激励干部担当作为的八条措施》，全面加强干部能力培养、...
2023-04-02为促进年轻干部在任务重、接触面广的岗位上加钢淬火、增长才干，缩短年轻干部成长周期，提升年轻干部综合素质水平，潼关县印发《关于选派年轻干部到重点工作一线跟班学...
2023-04-02去年以来，淳化县坚持以“干部实绩纪实”为突破，在选育管用上守正创新，多角度精准考察识别选用干部，持续完善干部监督管理机制，着力打造忠诚干净担当的高素质专业化...
2023-04-02今年来泾阳县委组织部积极践行省委“四个走在前”要求，不断创新工作思路，出真招、用实功，突出“突出四个结合”，搭建起“泾祖仁”教育体系，助力组工干部“壮苗出穗...
2023-04-02近年来，合阳县始终坚持以正确选人导向引领干事创业导向，从思想教育、正向激励、监督管理等方面精准发力，狠治“躺平摆烂”顽疾，让“躺平”干部站起来。 在思想引...
2023-04-02近年来，淳化严格遵循《干部人事档案工作条例》，将档案专项审核工作作为重要政治任务严抓严管，重点从吃透审核政策、保障审核质量、实现审核价值三方面入手，完善审核...
2023-04-02眉县立足全县干部队伍建设实际，着重从选优配强、培养锻炼、严管厚爱三个方面下功夫，树立鲜明用人导向，着力锻造高素质专业化干部队伍。 坚持德才为先，选优配强领...
2023-04-022023年，长武县委组织部以起跑就加速、开局就争先的劲头，自觉践行组织工作“新要求、新格局、新变化”，按照省委“四个走在前”的要求，锚定目标，精准发力，探索...
2023-04-02近年来，合阳县坚持将干部监督工作贯穿干部选拔任用全过程，织密预防有力、监督有效的全链条监督网，有效营造风清气正的干事创业氛围。 严格任前“把脉”。坚持“凡...
2023-04-02近年来，岐山县创新方式，从健全制度、完善机制、结果应用等方面多管齐下，多轮驱动，全链条推进年轻干部监督管理工作。 构建监督制度。制定印发《加强年轻干部培养...
2023-04-02今年的财政预算报告提出，“坚持党政机关过紧日子，把牢预算管理、资产配置、政府采购等关口”“从严控制一般性支出，强化‘三公’经费预算管理，不该上的项目一个不上...
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