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大连市基层社会治理攻坚战已经全面打响，而提质增效是其中的关键环节。高新区党工委副书记、管委会主任薛雁翔在接受记者专访时表示，“高新区将紧紧围绕市委、市政府提...
2022-07-21近年来，凌源市健全完善年轻干部一站式、立体化“培养链”，采取“比拼式”培养、“多岗式”锻炼、“精准式”选用等方式，建强年轻干部队伍。 创新培训机制择优“育...
2022-07-212022年朝阳市双塔区凌河街道充分利用各社区党群服务中心在城市基层党建中的阵地作用，以街道党工委为“圆心”、以各类党组织为“半径”、以联系和服务党员群众为“...
2022-07-21
基层治理是党联系群众的“最后一公里”，也是人民群众感知党的执政能力的“最近一公里”。开展基层社会治理工作以来，铁岭县坚持以党建为引领，以服务为切入点，打好“...
2022-07-21
专稿：近年来，巢湖市积极探索高素质专业化干部人才储备机制，创新开展“赛马论剑”活动，以现实案例为基材，提出“沙盘对抗模拟”，并应用至政务实操，全方位提升...
2022-07-21
专稿：今年以来，为不断加强纪检监察干部业务能力提升，打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍，铜陵市郊区纪委监委高标准、严要求，对全区各级纪检监察干部全员集训...
2022-07-21
专稿：近年来，濉溪县委组织部紧盯“讲政治、重公道、业务精、作风好”的要求，狠抓组织部门自身建设，以“建部、强部、兴部、治部”建设为目标，打造过硬组工干部...
2022-07-21
专稿：今年以来，马鞍山市和县认真贯彻落实抓党建促乡村振兴部署要求，坚持将推深做实选派工作作为助推乡村产业发展的重要抓手，充分发挥驻村工作队“四个作用”，...
2022-07-21
专稿：近年来，蚌埠市怀远县纪委监委高度重视年轻干部培训，以“三突出三强化”为抓手，积极搭建年轻干部锻炼培养平台，努力锻造一支忠诚、干净、担当的年轻干部队...
2022-07-21
专稿：近年来，安庆市宜秀区坚持激励关爱主基调，树立鲜明选人用人导向，强化党员教育培训，充分调动激发干部干事创业的积极性、主动性，努力营造勇于担当、敢于作...
2022-07-21
专稿：青阳县坚持把选派干部队伍建设作为重中之重，积极探索选派干部教育管理新路径，提升业务素能，深化帮扶成效，讲好选派故事，推动选派干部在乡村振兴一线担当...
2022-07-21
专稿：近年来，广德市围绕组工干部学习，积极打造“组工课堂、党性课堂、云上课堂”三大阵地，全力提升组工干部能力素质，努力打造一支党性修养高，业务能力强的组...
2022-07-21
专稿：今年以来，蚌埠市固镇县从日常管理、业务能力、经验交流几个方面着手，进一步加强选派干部管理，充分调动选派干部工作积极性，发挥其在乡村振兴工作中的作用...
2022-07-21
专稿：近年来，铜陵市郊区高度重视年轻干部的培养，始终把加强年轻干部教育管理监督作为一项重点工作，通过组织集中学习、选派到一线锻炼、加强教育管理等方式，为...
2022-07-21
专稿：宣城市贯彻落实市委《关于推进高素质专业化干部队伍建设的实施意见》工作要求，着眼干部队伍高素质专业化，坚持教育培训和实践锻炼相结合，全方位多领域锤炼...
2022-07-21
专稿：今年以来，为有效抓好选派工作队伍教育管理，全面提升乡村振兴工作质量，阜阳市颍东区通过“讲、学、评、晒”，在政策学习、实战锻炼等方面持续发力，确保第...
2022-07-21
专稿：为充分发挥选派干部在乡村振兴中的生力军作用，亳州市蒙城县采取多形式督查，开展多方面调研，进行多主题督导，进一步严格选派干部管理，提高选派干部履职尽...
2022-07-21
专稿：近年来，石台县着力培养一支“提笔能写、张口能说、遇事能办”的组工干部队伍，四型赋能着力打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门。 深...
2022-07-21
专稿：近年来，界首市不断强化选派干部日常管理，严格落实关心关爱、服务保障等措施，推动第一书记和工作队用心用情用力干好驻村工作，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡...
2022-07-21
专稿：今年以来，为充分发挥第八批选派干部在巩固拓展脱贫攻坚战和乡村振兴有效衔接中的重要作用，望江县选派办以“三个注重”加强选派干部管理工作，推动选派干部...
2022-07-21
