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专稿：今年来，芜湖市弋江区以落实新时期好干部标准为要求，大力建设高素质干部队伍。 加强队伍建设，坚持科学选人用人。做好区委、区人大、政府、政协领导...
2022-12-13
专稿：淮南市大通区结合组织工作实际，加强组工干部自身建设，在组工干部队伍中开展“大练兵”活动，持续强化干部思想淬炼、专业训练、实践锻炼、作风磨炼，着力打...
2022-12-13
专稿：专稿：近年来，随着政法系统年轻干部数量的不断增多，枞阳县启动“田间管理”计划，通过精心“选种”、悉心“育秧”、苦心“墩苗”、尽心“施肥”，努力培养...
2022-12-13
专稿：近年来，淮南市凤台县紧紧围绕选派干部六大职责任务，坚持在建章立制、素质提升、清单管理上精准发力，进一步培优建强选派干部队伍，全面推动选派干部在乡村...
2022-12-13
专稿：为健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，把到基层和艰苦地区锻炼成长作为年轻干部培养的重要途径。长丰县坚持从“育、选、用、管”出发，全面加强年轻干...
2022-12-13
专稿：为进一步加强对选派干部的驻村管理，加强关心关爱力度，池州市青阳县聚焦重点、凝聚合力，落实制度上关心、情感上关爱、工作上关怀的“三关”机制，持续为选...
2022-12-13
专稿：近年来，阜阳市颍上县深入贯彻落实新时代党的组织路线，围绕新时代干部人事档案工作新要求，严把档案入口、日常管理、档案审核、人员素质“四大关口”，推进...
2022-12-13
专稿：今年以来，亳州市谯城区聚焦建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，紧紧围绕干部选任、培育、管理、监督等关键环节，通过突出“政治环”、注重“考核环”、统筹...
2022-12-13
专稿：党的二十大召开以来，宿州市灵璧县选派干部紧紧围绕重点工作任务，聚焦“学、讲、践”三个方面，把党的二十大精神及时送到千家万户，推动党的二十大精神在基...
2022-12-13
专稿：近年来，阜阳市颍上县切实发挥谈心谈话激励约束作用，做好“解心结”“减压力”“增信心”工作，为干部释疑解惑，激发干部干事创业活力。 “因人施策...
2022-12-13
专稿：今年以来，宿州市坚持把派好、管好、用好驻村干部作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要举措，推深做实“六项行动”，倾心管理、精心搭台、暖心...
2022-12-13
图为裕安区顺河镇王圩村开展村级后备干部试用期考核 专稿：近年来，六安市裕安区坚持将村级后备干部队伍建设作为乡村振兴的重要抓手，通过严把“选人关”“培育...
2022-12-13
专稿：近年来，滁州市来安县聚焦推进县域经济高质量发展和干部队伍建设实际需要，建立健全知事识人体系，考准干部政治素质关键点，全方位、立体化、深层次识别干部...
2022-12-13
专稿：近年来，滁州市全椒县将年轻干部教育培养作为重点任务，聚焦多源头储、坚持多途径育、抓实多方位管三个环节齐发力，积极搭建年轻干部历练平台，着力打...
2022-12-13
专稿：为建设一支政治正确、本领过硬、素质优良、群众满意的村级后备干部队伍，近年来，铜陵市义安区钟鸣镇运用寓教于选，寓管于练，寓助于学的管理模式，持续...
2022-12-13
“专家说种植再生稻一年只需要一次耕整、育秧、栽插，就能收获两季稻谷，不单是增产，还省工省种、节水节肥节药，来年我也试种一下，实现一种两收。”永州市金洞管理区...
2022-12-13
为进一步深化“四亮”主题活动，屈原管理区通过“四化”管理推动组织生活亮规矩，进一步严明党内规矩，规范组织生活，不断优化党员作风、提升党员形象。 “清单化”...
2022-12-13在湘潭市岳塘区，15分钟的范围内，居民可以轻松找到“衣食住行游购娱”所需的生活服务点，也可以找到党群服务中心、站、点解决“急难愁盼”问题……作为社区公共资源...
2022-12-139月23日，一位步履蹒跚的老人娟娭毑来到平江县信访局，在工作人员和老人家属的共同见证下，情绪激动的她指尖虽微颤却饱含力量，签下了一份《息诉息访承诺书》，“我...
2022-12-13近年来，会同县不断探索基层党员教育管理新思路、新途径、新方法，深入开展“党员‘十星级’”评比活动。通过设“星”、定“星”、管“星”，进一步激发基层党员干事创...
2022-12-13
